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Meditative Leadership Development18

Go to where you belong (너희들 있을 곳으로 가라)! Go to where you belong (너희들 있을 곳으로 가라)! Go to where you belong! Mosquitoes to the sewer, Vampires to the grave, Maggots to hell. 너희들 있을 곳으로 가라! 모기는 궁창으로 흡혈귀는 무덤으로 마구니는 지옥으로 2023. 12. 14. After completing the Sacrament of Penance (Confession) 판공성사 마치고... 2023. 12. 14.
No Trust, No Standing - 무신불립(無信不立) The phrase "무신불립(無信不立)" can be translated into English as "Without trust, one cannot stand" or "No trust, no standing." The phrase conveys the idea that trust is essential for establishing stability or credibility, whether it be in personal relationships, organizations, or nations. The aforementioned statement is found in the 'Ann Yeon' section of the "Analects." When his disciple, Ja Gong, inqu.. 2023. 9. 27.
[Wisdom] You can cover the shit, but not the smell. [Wisdom] You can cover the shit, but not the smell. The phrase "You can cover the shit, but not the smell" implies several implications: Incomplete solutions: It suggests that attempting to hide or mask a problem or undesirable situation without addressing the underlying issues is futile. Superficially covering up a problem does not eliminate its negative effects or consequences. Persistence of .. 2023. 6. 6.
‘무법천지(無法天地)’란? “有罪而不罰, 是無法也(유죄이불벌, 시무법야)” 조선 태종 때 사헌부가 여산군 김승주의 죄를 고했는데, 왕은 그가 공신이라는 이유로 거론하지 말라고 했습니다. 그러자 사간원에서 상소하며 이 문구를 썼습니다. “죄가 있는데도 벌하지 않는 것, 이것이 무법(無法)입니다”라는 뜻입니다. 무법(無法)은 불법(不法)이나 범법(犯法)과는 차원이 다른 개념입니다. 범법자나 불법행위자는 발각되면 처벌받는 자이지만, ‘무법자’는 아무 거리낌 없이 법을 무시해도 처벌받지 않는 자입니다. source: 전우용 역사학자 페이스북 (2023년 5월 14일) 2023. 5. 14.
A dirty swamp breeds mosquitoes insted of butterflies! "Instead of butterflies, a dirty swamp breeds mosquitoes." (a.k.a) A toxic organization breeds energy vampires instead of healthy and engaged employees! 더러운 궁창에서 모기만 들끓을 뿐, 나비가 날 수는 없다. (a.k.a) 해로운 조직문화에선, 건강하고 일에 몰입하는 직원이 아니라, 남의 에너지만을 탐하는 에너지 뱀파이어들만 들끓을 뿐이다. (Dr. Jerry Choi, 2023.04.26). 2023. 04. 16. 2023. 4. 27.
People grow with each tear like trees: 사람들은 나무처럼 눈물로 성장합니다 People grow with each tear like trees. Like a tree that thrives with rain, A person grows with tears. Each drop that falls, a lesson learned, From hardships faced, new strengths are earned. And just as roots dig deep and strong, Our struggles teach us to belong. To weather storms and stand up tall, And rise above it all. So let the tears that fall like rain, Nurture growth and ease the pain. In .. 2023. 3. 25.
[IDEA] How do Manners Maketh Man? How do Manners Maketh Man? How to Prevent Water Splash on the Road? Display a Plastic Brick! 비오는 날 자동차 운전자를 매너있게 만드는 방법...손에 모형 "벽돌"을 들어보여라! A social psychology experiment demonstrated that drivers deliberately avoid the potential risk of retaliation by avoiding splashing water when they can see a plastic brick on the road's edge. This experiment suggests that the perceived risk of retaliation c.. 2023. 2. 12.
나잇값-매일 나잇수만큼 해야할 것들! 나잇값. 나이듦에 치뤄야할 비용 매일 아침 일어나자마자, 나잇수 만큼 해야할 것들 by. Healing Management Institute ============= 2022.08.12: Added Full-body stretching (기지개켜기) 2022.08.02: First Archive: 2022. 8. 2.
WHAT IS / ISN'T LOVE! (사랑은, 그리고 사랑하면) WHAT IS / ISN'T LOVE? Love is/does: PatientKindRejoice with the truthBear all thingsBelieve all thingsHope all thingEndure all things Bring nothing (prophecy, tongue, knowledge) Love is not/doesn't JealousPompousInflatedRudeOwn-interestsQuick-temperedBrood over injuryRejoice over wrongdoingFail Corinthians, 13.4-8 사랑은, 그리고 사랑하면... 사랑은... 참고 기다립니다.친절합니다.진실을 두고 함께 기뻐합니다.모든 것을 덮어줍니다.모든 것을 믿습니다. 모든 .. 2019. 2. 3.
해월 최시형 선생의 삼경론(三敬論)에 기반한, 삼경행 (三敬行)을 제안함 What and How to Respect to Fulfill the Life! (인생을 살면서 무엇을, 어떻게 공경할 것인가?) Respecting the Three! (동학의 해월 최시형 선생의 삼경론(三敬論)에 기반한 세가지 공경할 대상과 공경할 방법 삼경행 (三敬行)을 제안함) 동아시아에서 세계를 보는 전통적인 관점인 삼재론(三才論)에서 해월 선생의 삼경론(三敬論)이 나왔습니다. 삼경론(三敬論)은 삼재의 천지인(天地人)을 잘 모시고 공경하자는 생명운동의 윤리적 표현이라고 할 수 있습니다. 해월의 삼경사상 가운데 1) 양천주를 덕목으로 실천하는 경천은 ‘키움’이라는 한국전통의 얼을 통해 평화, 통일교육의 관련성을; 2) 사인여천을 덕목으로 실천하는경인은 ‘섬김’이라는 한국 전통의 얼을 통해 다문화이.. 2019. 2. 1.
Why You Hate Work? (사람들은 왜 일하기 싫어할까?) Why You Hate WorkAccording to a recent research by the Energy Project (Dr. Tony Schwartz), people hate work because of three reasons. 1. No time to think (생각할 틈이 없다)2. Inability to focus (일에 집중하기 어렵다)3. Few opportunities (의미있는 일을 할 기회가 없다) See the following NBC news of the problem.  Visit NBCNews.com for breaking news, world news, and news about the economyHow to fix the problem? Tony Schwartz.. 2014. 6. 3.
Tea Ceremony: A Reflective Practice for Deep Learning Tea Ceremony: A Reflective Practice for Deep Learning Tea Ceremony: A reflective practice for deep learning from Integral Leadership Center 2014. 4. 2.
Leaders, please be breathful to build "Positive Mindset" for change! Leaders, please be breathful to build "Positive Mindset" for change! Daniel Goleman suggests leaders to have "Positive Mindset" to overcome obstacles for change. Specifically, he suggests leaders to focus on a positive "talent development" aspect during the painful change with this quote: "A high-performing leader is always thinking about talent development. How can I learn something new? How ca.. 2014. 4. 1.
얼굴은 왜 얼굴인가 (Why Face is Face?) 얼굴은 왜 얼굴인가 (Why face is face) ? '얼이 깃드는 굴'이 '얼굴'이다. '얼'은 '겨레의 얼' '민족의 얼'과 같이 사람의 정기·기상·정신 등을 뜻하는 말이다. '굴'은 '구멍'이란다. 사람의 몸에는 아홉 개의 구멍이 있다. 그 중 일곱 개가 얼굴에 몰려 있다. 따라서 얼을 담아놓은 얼굴은 늘 반듯이 서 있어야한다. 마치 물(얼)을 빈그릇 (굴)에 담아 놓은 듯 조심조심 몸가짐을 해서 얼이 쏱아지지 않도록 해야한다. 그러려면 얼굴은 늘 정면을 바라보게 해야한다. 앞으로 숙이건 뒤로 제끼건 늘 얼굴은 정면을 해야하는 이치이다. 더불어 얼굴색을 밝고 환하게하여야 한다. 미소를 머금은 듯, 세속을 초월한 듯, 너무 무겁지도 또한 너무 가볍지도 않게 언제나 잔잔하면서도 밝은 기운이 넘쳐야 .. 2014. 3. 25.
How to Manage "Energy" for Work, not "Time"? How to Manage Your Energy, Not Your Time? Photo source: http://www.destinyman.com/2013/04/23/manage-your-energy-not-your-time-2013-04-22-1/ ===================================================How to manage "Energy", not "Time"?================================================== -----------------------------------------------Do and Don't for managing "Energy"----------------------------------------.. 2014. 2. 16.
Breathing together to build mindful relationships A guide for breathing together to build mindful relationships Breathing Together Practice: Reference: Siegel, R. (2010). Mindfulness in Relationships: Breathing Together. Psych Central. Retrieved on November 6, 2013, from http://psychcentral.com/lib/mindfulness-in-relationships-breathing-together/0002888 http://psychcentral.com/lib/mindfulness-in-relationships-breathing-together/0002888 2013. 11. 7.
NonWestern Adult Learning Theory & Four Korean Learning Disciplines  Nonwestern Adult Learning Theory & Four Korean Learning Disciplines 1. Korean Confucianism 2. Korean Buddhism 3. Sundoism 4. Dong-Hak Nonwestern Adult Learning View more presentations from Integral Leadership Center Orientalism in learning has reinforced the marginalization and oppression of other learning systems of learning and knowing. Expansion of our understandings about different learnin.. 2011. 10. 7.
Nontraditional Adult Learning Theory and Practice. Summary of Nontraditional Adult Learning Theories and Practices. 1. Embodied / Somatic Learning. 2. Spirituality 3. Critical Theories for Learning 4. Postmodernism 5. Feminism. Nontraditional Adult Learning View more presentations from Integral Leadership Center Learning is defined as a mental process that takes place in the mind especially in Western heritage, but the role of body and spirit ar.. 2011. 10. 7.