The Purpose of Life is ... ! 

(왜 사냐고 묻거든...)

From the ontology point of view, "Energy" is the only the 'being thing' and the purpose of life is to create or reorganize energy. 

Three objectives of creating energy are: 

1. The energy we create is to be happy (Hedonic perspective for personal satisfaction). 

2. The energy we create is to be utilizable (Utilitarian perspective for social well-being). 

3. The energy we create is to be meaningful (Epistemological perspective for self-transcendence).  

존재론적 관점에서 오직 "에너지" 만이 존재하는 무엇이라 할 수 있고, 따라서 인생의 목적은 에너지를 창조하거나 바람직한 방향으로 재구성 하는 것이다. 

에너지 창조와 재구성의 세가지 목적은:  

1. 우리가 만들어내는 에너지는 행복을 위한 것이다 (쾌락주의 관점에서 개인의 만족을 위한 것).

2. 우리가 만들어내는  에너지는 쓸모있기 위한 것이다 (공리주의 관점에서 사회의 웰빙 - 참살이를 위한 것). 

3. 우리가 만들어내는 에너지는 의미있기 위한 것이다 (인식론적 관점에서 참된 깨달음을 통한 자기 초월을 위한 것).    

Jeonghwan Choi, PhD, MBA, ME

Added descriptions: Mar. 2019

Published Original: Jan. 2019

A Life Irony - Ernest Hemingway

The best people possess 

a feeling for beauty, 

the courage to take risks, 

the discipline to tell the truth, 

the capacity for sacrifice. 

Ironically, their virtues make them vulnerable; they are often wounded, sometimes destroyed."

- Ernest Hemingway

This is a Life Irony.

I thought a lot about this and my tentative idea is 'This world is an 'experimental silo' to harden a good human soul for another purpose.

Without falling, we cannot learn how to stand. 
Without hurting, we cannot learn how to heal. 
Without disgusting, we cannot learn what is the beauty. 
Without paradox, we cannot transform.

Jeonghwan (Jerry) Choi, PhD, MBA, ME

Nov. 19, 2017

A New Management Paradigm: From CD to LP. 

Recently, the CD (compact disc) is disappearing while the LP is emerging as a luxury good in MP3 era.

In management field of study, the traditional CD paradigm (Control & Demand) is transforming to LP paradigm (Listen and Persuade) in recent Industry 4.0 era.

As technology advances, "Humanistic Management" is becoming more essential. 

Dr. Jeonghwan (Jerry) Choi,   

April 22, 2017. 

The Our Father, 

Our Father, Who art in Heaven, 

Hallowed be Thy name; 

Thy Kingdom come, 

Thy will be done on earth as it is in Heaven. 

Give us this day our daily bread; and

Forgive us our trespasses as we forgive those who trespass against us; and 

Lead us not into temptation, but 

Deliver us from evil. 

Amen.

주님의 기도, 

(내 가운데, 참) 하늘에 계신 우리 아버지,

(마태오 5:43-48: 하늘을 사랑하는 것과 같이 죄인을 포함하여 모든 사람을 사랑한다는 깊은 믿음을 바탕으로 세상에 나아가) 아버지의 이름이 거룩히 빛나시며

(마태오 13:31-32: 작디 작은 겨자씨같이 잉태된 너희 가운데 있는 따뜻하고 정의롭고 평화롭고 참된) 아버지의 나라가 오시며

(티모테오 2:4: 모든 사람이 구원을 받고 진리를 깨닳게 한다는 것과 당신께서 우리를 사랑하는 것과 같이 우리도 서로 사랑하라는) 아버지의 뜻이 하늘에서와 같이 땅에서도 이루어지소서!

(귀한 영적 존재이지만 또한 작고 약한 존재로의 ‘사람’인 저희에게) 오늘 저희에게 일용할 (物的, 心的, 靈的) 양식을 주시고

(우리 스스로를 속이는 것을 모르고 죄를 짓고 있으므로, 우리 스스로를 좀 너그러이 용서하도록) 저희에게 잘못한 이를 저희가 용서하오니, 저희 죄를 용서하시고

(욕심은 많으나 용기가 없어 참된 용서를 구하기 어려워하게되어 결국은 절망과 미움으로 빠지기 쉬운) 저희를 유혹에 빠지지 않게 하시고 

(요한계시록 22-21: ‘마라나타’ 아버지께서 속히 오셔서 저희를) 악에서 구하소서.

아멘.

2015년 7월 21일, 최 정환 Thomas Jeremiah.

Three Natural Laws for Excellent Leaders. 

I. Law of Attraction

“Feel Good, this is the only order from the Universe” 

Positive thinking and feeling attract positive consequences. 

“Don’t be afraid of taking good things. Simply appreciate it.” 

Be thankful to what you are and what you have now. 

“Attractiveness rather than Competitiveness” 

Be bright, gentle, confident, and disciplined. 

II. Law of Action-Reaction

“Act rather than react” 

20% current investment in the first thing (important / not-urgent) draws 80% of desirable consequences. 

“Be a Master of Every Situation”

Be Self-directed: 

• Bring a new idea; 
• Take initiative; 
• Redesign works; 
• Go against established rules if necessary. 

“Dominate the initial 30 minutes”: 

Solely focus on a task for 30 minutes. 

Win over the ‘Frame War’ with R. S. C.  

• Relevancy
• Simple
• Constructive

III. Law of Energy Creation

“Create Energy Waves to Perform”

Manage your ‘Energy’ not your Time 

• Physical: Sleep well and Exercise  
• Emotional: Act without expectations
• Mental: Control distractions 
• Spiritual: Do what you can perform well

“Create Multiple Capitals”

• Financial capital: Increase revenue; Reduce expense. 
• Communal capital: Practice the “Tit-for-Tat” to build a trust. 
• Relational capital: Give positive and developmental feedback.
• Human capital: Perform to learn / Learn to perform. 
• Psychological capital: Self-efficacy, Hope, Optimism, Resiliency. 
• Physiological capital: Create brain and muscle power.
• Spiritual capital: Sharpen your sense of purpose. 

source: 

1. The Multiple Capitals Model: 

http://blogs.accaglobal.com/2012/10/03/the-multiple-capitals-model/

2. Toward Integrated Reporting: Communicating Value in the 21st Century. 

http://theiirc.org/wp-content/uploads/2011/09/IR-Discussion-Paper-2011_spreads.pdf

3. Five Capitals: 

http://www.forumforthefuture.org/project/five-capitals/overview

10 Inspirational Quotes from Navy SEAL Training

1. It Pays to be a Winner. 

2. It May, or May Not, Pay to be a Winner. 

3. We’re Not going to Stop Until We Get at Least One Quitter. 

4. Nothing Lasts Forever. 

5. You Don’t Have to Like It, You Just Have to Do It. 

6. Push ‘Em Out. 

7. If You're Gonna Be Stupid, You Better Be Hard

8. There Are Two Ways to Do Something ... the Right Way, and Again.

9. It’s All Mind Over Matter, If I Don't Mind, Then it Doesn't Matter. 

10. On Your Backs, on Your Bellies, on Your Backs, on Your Bellies. Feet!

Bonus: Anybody Want to Quit?

source: http://www.entrepreneur.com/slideshow/232209#1

Why do we need to invest in people development? 

This is the exact answer. 

왜 인재개발에 투자해야하나? 

Source: Marcus Buckham: 

https://www.facebook.com/photo.php?fbid=10152008917866533&set=a.109634246532.105134.27029436532&type=1&theater

We may not be able to be the most competitive person. 
But we definitely can be the most "Attractive" person. 
Let's be bright, gentle, confident, and disciplined !
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가장 경쟁력있는 사람이 되긴 거의 불가능할지 모른다. 
하지만, 가장 매력적인 사람이 되는 건 누구나 가능하다. 
밝고, 친절하며, 자신감있고, 잘 정돈된 사람이 되어보자.

Jeonghwan Choi, 

PhD, MBA, ME

“We are what we repeatedly do. ~ Aristotle”

Very inspiring article by Tony Schwartz about how to mindfully pursue excellence.

Six Keys to Being Excellent at Anything

1. Pursue what you love.

2. Do the hardest work first

3. Practice intensely, without interruption for short periods of no longer than 90 minutes and then take a break.

4. Seek expert feedback, in intermittent doses.

5. Take regular renewal breaks.

6. Ritualize practice.

Source:  http://blogs.hbr.org/2010/08/six-keys-to-being-excellent-at/?utm_content=buffer74afd&utm_medium=social&utm_source=facebook.com&utm_campaign=buffer

One tip for this practice: In order to recharge your energy in a short time (15min.), I strongly suggest "Focus on Deep Breathing" for 5~10 times.  

1. Close your eyes; Relax your Brain, Shoulder, Stomach: And Straighten your Back. 

2. Breathe out fully, and take a deep breathing for a while (5~10 times).  

3. Open your eyes; Slowly wake up; And Go to Work again. 

Jeonghwan Choi, 

모든 것에 뛰어나게 하는 에너지 관리 6가지 방법

1. 진정으로 사랑하는 것을 추구하라 (Pursue what you love)

2. 힘든 일 먼저 해라 (Do the hardest work first)

3. 90분동안 집중적으로 일하고, 반드시 에너지를 충전하라 (Practice intensely, without interruption for short periods of no longer than 90 minutes and then take a break.)

4. 중간 중간 전문가로부터 피드백을 받아라 (Seek expert feedback, in intermittent doses.)

5. 정기적으로 기분전환을 하라 (Take regular renewal breaks.)

6. 이와같이 일하는 것을 습관화하라 (Ritualize practice.)

Figure: Four Human Energy Domains of Excellency. 

http://greengrowsdark.wordpress.com/2014/03/07/energy/

깊은 호흡을 통한 에너지 충전법: 

위와 같이 몸과 마음, 정신, 영혼의 에너지를 관리하는 핵심은 "에너지 재충전" 입니다. 

이를 위해 90분간 집중하고 일한 다음 중간 중간 쉬는 시간에 "깊은 숨쉬기"를 통해 보다 적극적으로 에너지를 재충전 하는 방법을 소개합니다. 

1. 먼저 눈을 쏙 감고; 머리, 어깨, 뱃속의 긴장을 완전히 풉니다; 그리고 척추를 바로 세워놓습니다. 

2. 먼저 숨을 완전히 내쉬어봅니다. 그리고 숨이 들어올 수 있는 만큼 콧구멍, 목구멍, 기도, 폐, 가슴, 배를 완전히 열어놓습니다: 몸 아래 가장 깊은 곳 (엉덩이 아래) 부터 물이 차오르 듯 에너지가 차도록 그대로 두고, 배꼽 위까지 넘치기 전에 내쉽니다; 이것을 5~10회 정도 합니다. 

3. 천천히 눈을 뜨고 의식을 가다듬습니다: 그리고는 다시 일에 집중합니다. 

Reference:

Reduce Your Stress in Two Minutes a Day

by Greg McKeown  |   1:00 PM November 25, 2013 

http://blogs.hbr.org/2013/11/reduce-your-stress-in-two-minutes-a-day/